Što je samozapošljavanje?
Samozaposleni pojedinac ne radi za određenog poslodavca koji im isplaćuje stalnu plaću ili plaću. Samozaposleni pojedinci ili neovisni ugovaratelji zarađuju dohodak izravno ugovorom s trgovinom ili poslom. U većini slučajeva poslodavac neće odbiti porez, pa to postaje odgovornost samozaposlenog pojedinca
Iako se precizna definicija samozapošljavanja razlikuje između američkog Zavoda za statistiku rada (BLS), Službe za unutarnje prihode (IRS) i privatnih istraživačkih firmi, oni koji su samozaposleni uključuju neovisne naručitelje, samostalne poduzetnike i pojedince koji su angažirani u partnerstvima.
Samo zaposlen
Samozaposleni vlasnik tvrtke
Samozapošljavanje nije isto što i vlasništvo poduzeća. Na primjer, vlasnik tvrtke ima vlasnički udio, ali možda nije uključen u svakodnevne operacije tvrtke. Suprotno tome, osoba koja je samostalno zaposlena oba je vlasnik tvrtke, ali su ona i osnovni ili jedini operater. Pravila oporezivanja koja se primjenjuju na one koji su samozaposleni razlikuju se od zaposlenika ili vlasnika tvrtke.
Ključni odvodi
- Oni koji su samostalno zaposleni rade za sebe i ugovaraju izravno s klijentima. Samozaposleni ne primaju nikakve beneficije za zaposlenike, kao što su zdravstveni planovi. Samozaposleni nisu predmet poreznog odbitka i odgovorni su za plaćanje poreza.
Vrste samozapošljavanja
Nezavisni naručitelji su tvrtke ili pojedinci angažirani za obavljanje određenih poslova. Oni primaju plaćanje samo za poslove koje obavljaju. Budući da se ne smatraju zaposlenima, ne primaju naknade ili naknade radnika. Uz to, zakoni o jednakim mogućnostima na njih se ne primjenjuju, a njihovi klijenti ne zadržavaju porez od uplata za izvršeni posao. Primjeri neovisnih poduzetnika uključuju liječnike, novinare, slobodne radnike, odvjetnike i računovođe koji posluju sami. Vrijedi napomenuti da neovisni izvođači nisu samo ograničeni na specijalizirana područja. Anketa NPR / Marist za 2018. godinu utvrdila je da je jedan od pet radnih mjesta u Sjedinjenim Državama zaposlen na ugovor, za razliku od zaposlenika koji je puno radno vrijeme.
Jedini poduzetnici jedini su vlasnici nekorporativnih poduzeća, dok u partnerstvo uključuju dvije ili više samozaposlenih osoba koje zajedno osnivaju posao. Nezavisni poduzetnici, samostalni poduzetnici i partnerstva često zapošljavaju mali broj zaposlenika koji će im pomoći u njihovom radu.
Od 2016. (najnoviji podaci s početka 2019.), samozaposleni i njihovi zaposlenici činili su otprilike 30% radne snage u Sjedinjenim Državama. Industrije s najvišim stopama nezaposlenih ljudi uključuju poljoprivredu, građevinarstvo i poslovne i profesionalne usluge.
Porezi za samozaposlene
Samozaposlena osoba mora podnijeti godišnje poreze i platiti procijenjeni kvartalni porez. Pored poreza na dohodak, obično se zahtijeva da plaćaju porez na samozapošljavanje u iznosu od 15, 3%. Od ovog poreza 12, 4% odlazi na socijalno osiguranje na prvih 132 900 dolara zarade, a 2, 9% na porez Medicare. Samozaposlena osoba platit će poslodavcu i zaposleniku dio poreza za socijalno osiguranje i Medicare. Oni koji ostvare manje od godišnje neto dobiti u iznosu od 400 USD oslobođeni su plaćanja poreza na taj dohodak.
Primjer stvarnog svijeta
Gig ekonomija, fenomen koji je nastao digitalizacijom, uključuje Uberove vozače u šetače pasa do konzultanata. Na koncertu djeluju gore i dolje. Prednosti radnog staža su, naravno, fleksibilnost i kontrola, ali nedostatak je što nema garancije za rad, plaća je često niska i nema naknada za zaposlenike poput bolovanja ili zdravstvenog plana, prema Richardu Eisenbergu, suradniku Forbesa. Radnici Gig-a moraju biti disciplinirani kada je riječ o plaćanju poreza jer ne primaju W-2 i moraju se samostalno baviti svim odbitkom poreza.
