Sadržaj
- Što je Rabbi povjerenje?
- Razumijevanje rabin povjerenja
- Zaštita povjerenja rabina
- Rabin povjerenje poreza
Što je Rabbi povjerenje?
Rabin povjerenje je povjerenje stvoreno da podupire nekvalificirane beneficije poslodavaca prema svojim zaposlenicima. Rabin i njegova zajednica prvi su koristili ovu vrstu povjerenja nakon što je rješenjem privatnog pisma Službe za unutarnje prihode (IRS) odobreno njegovo korištenje; od tada se naziva rabinom povjerenjem. Rabinsko povjerenje obično koristi tvrtka da bi svojim višim rukovodiocima osigurala dodatne pogodnosti za postojeći odštetni paket.
Ključni odvodi
- Zaklada rabin je povjerenje stvoreno da podupire nekvalificirane beneficije poslodavaca prema svojim zaposlenicima. Povjerenje rabina stvara sigurnost za zaposlenike jer se imovina unutar povjerenja obično postavlja kao neopoziva. Povjerenje štiti zaposlenike od tvrtke u financijske teškoće koje žele ukloniti dio imovine povjerenja radi ispunjavanja drugih obveza. Povjerenje ne štiti zaposlenike od vjerovnika; ako tvrtka ode u stečaj, i povjerioci i korisnici imaju pristup sredstvima. Povjerenje zaposlenima pruža porezne olakšice jer se doprinosi povjerenju ne računaju kao dio njihove plaće.
Razumijevanje rabin povjerenja
Zaklada rabin stvara sigurnost zaposlenicima, jer imovina unutar povjerenja je izvan kontrole poslodavaca; oni su obično postavljeni kao neopozivi. Drugim riječima, nakon što poslodavac daje doprinos rabinu, ne može ih dohvatiti.
Značajan nedostatak rabinskih povjerenja je taj što ne štite od vjerovnika. Ako neko društvo postane insolventno ili bankrotira, i korisnici i vjerovnici tvrtke imaju pristup imovini povjerenja. Na primjer, ako rabin povjerenje posjeduje zalihe i gotovinu u vrijednosti od 500 000 dolara, i vjerovnici i korisnici pošli bi za tim sredstvima.
Ako neko društvo postane insolventno ili bankrotira, i korisnici i vjerovnici tvrtke imaju pristup imovini povjerenja.
Zaštita povjerenja rabina
Zaklada rabin štiti zaposlenike od tvrtke koja ima financijske teškoće i želi ukloniti dio imovine povjerenja da ispuni ostale obveze. Na primjer, poslodavac ne može povući 50 000 dolara od rabin povjerenja da isplati plaće zaposlenika. Strukturu rabin povjerenja poslodavac ne može mijenjati nakon što je uspostavljen, što će dodatno pružiti zaštitu njegovim korisnicima.
Na primjer, ako je preuzimanje neke tvrtke, novo poduzeće nema moć mijenjati uvjete povjerenja. Samo korisnici rabinskog povjerenja imaju moć mijenjati svoje detalje.
Rabin povjerenje poreza
Rabino povjerenje pruža porezne olakšice za zaposlenike. Doprinosi davani povjerenju ne ubrajaju se u plaće zaposlenika. Na primjer, ako zaposlenik prima godišnji prihod od 100.000 USD i njegov ili njezin poslodavac mjesečno plaća doprinose u iznosu od 1.000 USD za rabin povjerenje zaposlenika, njihov oporezivi dohodak iznosi 100.000 USD; ne moraju plaćati porez na 12.000 USD plaćanja doprinosa.
Zaklade rabina omogućuju rast imovine zaposlenika bez da moraju plaćati porez na bilo koji dobitak dok ne povuku svoj novac. U tom smislu, rabin povjerenje slično je kvalificiranom mirovinskom planu. Rabino povjerenje ne pruža nikakve porezne olakšice za tvrtke koje ograničavaju njegovu uporabu u usporedbi s drugim vrstama povjerenja.
