Budući da su kongresni pregovori o fiskalnoj litici u tijeku, u SAD-u raste optimizam da će se prije sporazuma o 1. siječnja postići sporazuman sporazum. Nasuprot dosljednom rastu radnih mjesta i poboljšanoj razini povjerenja radnika koji su se pokazali tijekom drugog i trećeg financijskog tromjesečja, ovo je omogućilo američkim građanima da očekuju prosperitetniju 2013. godinu nego što su prvobitno zamislili.
Gospodarstvo je u listopadu dodalo 171.000 radnih mjesta, a to je slijedilo snažne trendove zapošljavanja uspostavljene tijekom kolovoza i rujna. Čak i porast nezaposlenosti u ovo vrijeme sa 7, 8% na 7, 9% može se promatrati u gotovo pozitivnom svjetlu, jer je ovo neznatno povećanje samo odražavalo sve veći broj građana koji su aktivno tražili posao. To zauzvrat upućuje na to da nezaposleni Amerikanci stječu novonastalo povjerenje na tržištu rada i namjerno obnavljaju svoja pretraživanja posla.
Postizanje ravnoteže između rada i života
Budući da je broj firmi u zapošljavanju u porastu, dobro bi bilo primijetiti promjenjive stavove tražitelja posla na trenutnom tržištu. Prema studiji iz 2012. kompanije Saleforce za upravljanje društvenim učinkom Rypple, novac više nije jedini presudni faktor u određivanju karijernih staza koje zaposlenici slijede. U stvari, prepoznavanje se pojavilo kao daleko važnije razmatranje među trenutnim demografskim kategorijama radnika s nešto manje od 70% koji tvrde da će raditi više ako im se prizna i nagradi u odnosu na njihov trud.
Drugi je čimbenik želja za stvaranjem idealne ravnoteže između posla i života. To često postaje sve prisutnije u doba financijskih teškoća ili sporog ekonomskog rasta. Postoji teorija koja sugerira da, kako se organizacije žele proširiti nakon pada, traže više svog postojećeg osoblja i svih novih članova tima koje odluče zaposliti. Ovo samo služi za povećanje razine stresa i anksioznosti zaposlenika i može potaknuti mnoge na traženje alternativnih, manje stresnih karijera koje su kompatibilnije s njihovim životom u kući.
Tri posla sa niskim stresom
Imajući to na umu, izazov s kojim su suočeni oni u potrazi za poboljšanom ravnotežom posla i života je kako pronaći posao pod niskim stresom u uspješnoj industriji. Napokon, dok gospodarstvo možda bilježi rast, to je krajnje usmjereno i tražitelji posla neće moći izabrati iz širokog i raznolikog spektra mogućnosti zapošljavanja bez stresa. Postoje neki poslovi koji tragateljima nude i nisku razinu stresa i dugoročnu sigurnost.
Medicinski zapisi tehničar
Iako zdravstveni sektor trenutno uspijeva, u širokoj je vezi s poslom pod pritiskom, dugim satima i izuzetno zahtjevnim radnim uvjetima. Ova zdravstvena uloga koja se skriva u ovom trendu je ona medicinskog tehničara, koji je stvoren kako bi omogućio jednom pojedincu da organizira i upravlja informacijama o pacijentima, a tijekom komunikacije s liječnicima kako bi razjasnio dijagnoze. Vodeći autoritet za tržište zapošljavanja CareerCast, koji je proglašen najmanje stresnim poslom za 2012. godinu, može se pohvaliti sa skromnom godišnjom naknadom od 32.350 USD što odražava minimalnu odgovornost povezanu s tom ulogom.
Masažerski terapeut
Često je posao jednako stresan kao i okruženje na radnom mjestu ili šira industrija, a tražitelji posla koji traže polako okruženje u kojem bi trebali raditi trebali bi razmotriti kako postati masažni terapeut. Ne samo da je temeljna funkcija masažnog terapeuta umiriti umorne ili preopterećene mišiće i njegovati ozračje opuštenosti, već i pružena usluga cilja na manje od zahtjevne baze potrošača. Posao također ima minimalne prepreke za ulazak. Ta se uloga obično nagrađuje s otprilike 39, 770 USD godišnje, što je prilično konkurentno gospodarstvo u depresiji.
Analitičar baze podataka
Iako je IT sektor predviđen za daljnji rast tijekom sljedećeg desetljeća, većina povezanih poslova nosi vidljiv stupanj stresa i pritiska. Uloga analitičara baza podataka iznimno je iznimka od ovog pravila, jer je to savjetodavna pozicija koju ne moraju nužno razlikovati strogi rokovi ili nerazumni prodajni ciljevi. Uloga analitičara baza podataka je da ocijeni način na koji organizacija izvori, pohranjuje i prezentira svoje podatke. Prema BLS-u, industrija treba doživjeti veliku potražnju između sada i 2018. Također ima prosječnu godišnju plaću od 60 000 USD godišnje, što je posebno impresivno ako uzmemo u obzir sigurnost posla koja nudi.
Donja linija
Iako svi poslovi nose određeni stupanj stresa, ne može se zanemariti da neki doprinose pozitivnoj ravnoteži posla i života mnogo više od drugih. Za one koji žele započeti karijeru sa malim stresom i uživati u ispunijem životu u kući, ključno je tražiti uloge za posao koje postoje u uspješnoj i naprednoj industriji.
